Vous rejoignez l’Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l’utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l’emploi dans leur parcours de formation.
Vous partagez les valeurs de l’Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous !
Territoire Digital : l'ADN de l'Afpa en 100 % distanciel
Créé à l'occasion du confinement, Territoire Digital est aujourd'hui un acteur incontournable de la formation 100 % à distance avec près de 11 000 stagiaires formés.
C'est une équipe de près de 50 collaborateurs en télétravail (formateurs, chargés de recrutement, assistants administratifs…) qui, répartis sur tout le territoire français, forment et garantissent un soutien technique, administratif et social aux candidats à la formation, dès leur prise de contact et tout au long de leur parcours.
Cet engagement nous permet aujourd'hui d'afficher avec fierté des taux de réussite et de satisfaction de nos stagiaires supérieures à 86 %.
Nous recherchons aujourd'hui de nouveaux collaborateurs pour enrichir notre collectif.
En tant que formateur.trice sur Territoire Digital, ses missions consistent à :
- Animer en autonomie des séances de formation 100% à distance,
- Dérouler l'ensemble du programme,
- Dans le cadre de votre responsabilité social et pédagogique, suivre la progression des stagiaires,
- Accompagner chaque stagiaire dans ses projets et le suivi entreprise dans le cadre de l'alternance,
- Promouvoir l'offre de services de l'Afpa et concourir à la détection des besoins clients.
Conditions d’exercice :
- Le formateur Territoire Digital H/F exerce sa mission dans un centre Afpa proche de son domicile et/ou en télétravail.
- Travaillant exclusivement à distance avec ses groupes de stagiaires, il est à l'aise avec les outils digitaux et collaboratifs, comme la plateforme collaborative (LMS) et les classes virtuelles
Expert dans les études gros oeuvre, il.elle sait :
- Modéliser un projet BIM de niveau 1 (Maquette numérique isolée)
- Modéliser un projet BIM de niveau 2 (Maquette numérique collaborative)
- Développer les pratiques BIM spécifiques à l'entreprise
- Coordonner l'action de l'entreprise durant un projet BIM
Titre d’ingénieur (niveau 6) ou de technicien supérieur (niveau 5) dans le domaine du BIM.
Plus de 5 ans dans les études gros oeuvre avec une expérience comme BIM modeleur voire coordinateur BIM.
Expérience d'encadrement d'équipe
Expérience du travail à distance
Compétences en formation et/ou une appétence pédagogique
Titre professionnel FPA apprécié
Connaissances liées au métier :
- Missions des acteurs de la construction
- Connaissance des normes et DTU
- Compléter un dossier de construction
- Dessiner les plans d’une construction
- Ajuster les plans en fonction des demandes des différents acteurs
- Produire, réunir et coordonner les pièces d’un dossier de permis de construire à partir d'une maquette numérique
- Faire le relevé d’une construction existante ou d’un terrain
- Assurer la compatibilité entre les choix architecturaux, techniques, réglementaires
- Etablir le métré adapté à son exploitation
- Utiliser les logiciels CAO DAO en mode collaboratif et dans une démarche BIM
- Utiliser la modélisation 3D (logiciels REVIT et/ou ALLPLAN)
- Savoir actualiser ses connaissances et compétences
- Intégrer les principes du développement durable